Одной из ключевых проблем российского рынка труда остается кадровый дефицит. По данным Института развития предпринимательства и экономики, с ней столкнулись более 90% компаний.
Особенно остро ощущается нехватка квалифицированных специалистов предприятиями реального сектора экономики страны. Комплексным решением этой проблемы станет стратегия ускоренного формирования компетенций бережливого производства и непрерывного обучения сотрудников, которая будет представлена на сессии «Компетенции 4.0 в экономике будущего» на VII федеральном форуме «Производительность 360».
«По нашим оценкам, к 2030 году потребность в специалистах, прошедших обучение бережливому производству, составит более 2 миллионов человек. Эта компетенция подразумевает наличие навыков постоянного анализа существующих в компании процессов, умение видеть потери и эффективно их устранять», – отмечает заместитель генерального директора по обучению ФЦК – руководитель департамента «Академия производительности» и модератор сессии Ирина Жук.
Она подчеркнула, что развитие новой компетенции уже происходит благодаря федпроекту «Производительность труда». В ближайшие 6 лет эксперты ФЦК и РЦК помогут освоить инструменты бережливого производства 90 тысячам человек. Подготовленные за этот период две тысячи внутренних тренеров обучат до 80% сотрудников своих компаний.
«Система обучения включает в себя несколько модулей, каждый из которых посвящён различным инструментам бережливого производства и методикам их внедрения в рабочий процесс. После сотрудники выполняют практические задания под руководством РЦК и проходят сертификацию. В рамках «Производительности труда» было подготовлено 29 инструкторов», — отметил руководитель регионального центра компетенций Александр Емельянов.
Сессия по развитию компетенций бережливого производства пройдет 7 ноября 2025 года в Москве на ВДНХ в павильоне 57 «РОССИЯ – МОЯ ИСТОРИЯ». Система обучения включает в себя несколько модулей, каждый из которых посвящён различным инструментам бережливого производства и методикам их внедрения в рабочий процесс. После сотрудники выполняют практические задания под руководством РЦК и проходят сертификацию. В рамках «Производительности труда» было подготовлено 29 инструкторов, -отметил руководитель регионального центра компетенций Александр Емельянов. Организаторы форума – Минэкономразвития России и Федеральный центр компетенций (ФЦК). Участие бесплатное, по предварительной регистрации.
